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Spicejet Salary Hike : स्पाइसजेट ने अपने पायलट की सैलरी स्ट्रक्चर में किया बड़ा बदलाव

Spicejet Salary Hike : स्पाइसजेट (Spicejet) ने अपने कप्तानों की सैलरी स्ट्रक्चर (Salary Structure) में बदलाव किया है। विमानन कंपनी (Aviation Company) ने अपने विमान कप्तानों की मासिक सैलरी (Monthly Salary) में इजाफा करने की घोषणा करते हुए कहा है कि अब उन्हें हर महीने 80 घंटे की फ्लाइट के लिए सात लाख रुपये का भुगतान किया जाएगा। सैलरी (Salary) में यह बढ़ोतरी एक नवंबर 2022 से लागू होगी।

By संतोष सिंह 
Updated Date

Spicejet Salary Hike : स्पाइसजेट (Spicejet) ने अपने कप्तानों की सैलरी स्ट्रक्चर (Salary Structure) में बदलाव किया है। विमानन कंपनी (Aviation Company) ने अपने विमान कप्तानों की मासिक सैलरी (Monthly Salary) में इजाफा करने की घोषणा करते हुए कहा है कि अब उन्हें हर महीने 80 घंटे की फ्लाइट के लिए सात लाख रुपये का भुगतान किया जाएगा। सैलरी (Salary) में यह बढ़ोतरी एक नवंबर 2022 से लागू होगी।

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कप्तान, फर्स्ट ऑफिसर और को-पायलट में जानें क्या अंतर है?

विमान में हमेशा एक वरिष्ठ पायलट को समग्र प्रभारी के रूप में नामित किया जाता है, यह पायलट विमान का कप्तान होता है। वहीं दूसरी ओर, जब कोई नया पायलट विमानन कंपनी के साथ जुड़ता है तो उसे फर्स्ट ऑफिसर या प्रथम अधिकारी का पद आवंटित किया जाता है। फिर बाद में वे एक कमांड कोर्स पूरा करने के बाद वरिष्ठ प्रथम अधिकारी बन सकते हैं। इसके बाद यदि यह कोर्स भी सफलतापूर्वक पूरा हो जाता है, तो इसका मतलब है कि वे कप्तान बन सकते हैं। मिलिट्री में फर्स्ट ऑफिसर्स को को-पायलट कहा जाता है।

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